働く環境

当社は、規模的に決して大きくはありません。
だからこそ、社員同士はもちろん、社員と会長・社長との距離がとても近く、いつも和気あいあいとした雰囲気。
わからないことがあれば、すぐに近くの上司や先輩に相談ができます。
ときには、会長自ら社員に「ここは、こうしたほうがより良くなるんじゃないかい?」「どの作業で悩んでいるの?」と、声を掛けることもしばしば。
そういった風土が根付いているため、社員からも会長や社長・上司に気軽にコミュニケーションがとれる環境なのです。
また、部署間の垣根はなく、部署内でわからないことがあれば他の部署に聞くことも。優しく、気さくなメンバーばかりで、働きやすさは、社員からも評判です。
 

一緒に働くメンバー

共栄精工を一言で言うと、「堅苦しくなく、仲が良い会社」です。
部署や役職に関係なく、仕事終わりに飲みに出かけたり、新しく入社した社員がいると、年齢の近い社員が集まって歓迎会を開いたりしています。
社員の趣味も多彩。中には、「前はサーキットにも行って運転していたんですが、今はオフロードにはまってますね!」という、車好きの社員もいます。
休憩時間には、趣味の写真を見せ合って、みんなで大爆笑なんて日も。
仕事終わりや休憩時間だけではありません。仕事中でも“しっかりきっちり”を守りながら、社員から上司に「ここはこうじゃないですか?」と、意見を言うこともあり、活発なコミュニケーションが交わされています。

20代 男性 正社員・機械設計

現在の仕事は、お客様の機械改造を行っております。実際にお客様の現場に行って機械の寸法を測り、測ってきた寸法を元に、お客様の要望に沿ってCADを使用し設計を行っています。 私は新卒入社なのですが、 初めて説明会に参加した際に、社員さんの雰囲気も良く、凄くアットホームな会社だなと感じたのが入社を決めたきっかけでした。 共栄精工の良いところは、風通しの良い社風で、案件を1人で任され、納入時の達成感が物凄いです。大企業と違って、社長にもしっかりと自分の意見を言えるのはかなりの魅力だと思います。案件を1人で任されることもあるので設計中は悩むことも多いですが、出来上がった機械がお客様の思い通りの物だった時の達成感は何度味わってもやめられません。 

30代 男性 正社員・機械設計

私は学生時代、機械工学科に在籍しており、就職するなら実際に機械に携われる仕事に就きたいと思っていました。そんな時に、大学での合同説明会で共栄精工の会社概要を聞くことができました。私は車が好きで、多くの自動車会社と仕事をしているというところに興味を惹かれました。また、冷間ローリングという技術では全国シェアNO.1という、とても強みのある会社だと感じ、入社を決めました。現在は、熱間ローリング機の開発に携わっています。データが全く無い状態からのスタートだったため、データ採取を行い、より良い機械にしていくために不具合や改良点を洗い出し、日々研究に携わっています。 共栄精工での仕事は、他部署の方たちと何度も打合せを行うことで、自分では想像できなかった事象も色々と教えて頂き、開発を進めるにあたって大きな影響を与えられています。たくさんの人と関わりながら、一つの技術を完成させていくチームの一体感にわくわくさせられます。

福利厚生

交通費全額支給
家賃補助制度あり
社会保険完備 (健康・厚生年金・雇用・労災)
各種制度 (慶弔金・社員表彰など)
食事手当あり(規定あり)
残業手当あり(規定あり)            
外勤手当あり(規定あり)
退職金制度
産休・育児休暇取得実績あり

研修制度

・新入社員研修(外部)
・資格取得補助制度有(クレーン、玉掛、溶接 etc)